一、工作职责
1.预算管理：负责预算管理建立并完善公司预算管理体系；编制财务预算计划，并监控各部门财务预算的执行和调整状况；对公司预算执行情况进行分析；
2.资金管理：负责审核资金使用计划，并根据资金计划执行情况进行平衡；负责审核各类资金款项的支出，进行资金运用现金流量平衡管理；
3.成本管理：管理财务费用的分析与控制；标准成本体系和作业成本管理；成立工作小组负责优化生产实践和成本降低项目；
4.核算管理：负责现金、存货、固定资产、无形资产等核算的审核； 负责负债、各项费用、成本、收入、权益核算的审核；督促并审核相关部门所提交的月别盘点报表，做到账账相符，账实相符；
5.负责部门团队管理。
二、任职资格
1.10年以上大型企业财务工作经验，至少3年以上制造业财务部门管理工作经验；
2.精通财务专业知识、财务软件知识、税务知识、综合管理知识；
3.具备敏捷的思维、保守商业秘密、极强的责任心和使命感、良好的职业道德；
4.熟练使用会计软件；
三、福利待遇：
1.享有文凭补贴：全日制大专1500元/年，全日制本科3000元/年，研究生5000元/年；
2.享有英语过级补贴：四级1000元/年，六级2000元/年，八级3000元/年；
3.一年享受30天探亲假，及探亲机票补贴；
4.各种带薪假期：年假、婚假、陪产假、丧假等；
5.公司提供租房补贴和福利性食堂；
6.缴交五险、住房公积金。
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