一、招聘岗位
会计，财务管理等
二、应聘条件
1.学业要求：应届本科及以上学历，在校期间学习成绩良好且在所学专业排名前40%，专业课程无补考，本科生英语四级及以上，研究生英语六级以上水平。
2.个人素质：身心健康，素质强，有较强的适应能力和抗压意识，有吃苦耐劳的意识、秉性和心态，有较强的沟通能力、文字组织能力及逻辑思维能力。同等条件下，中共党员、学生干部、有文体特长者优先录用。
3.团队意识：热爱建筑施工行业，做事积极主动、领悟能力强、责任心强，具有良好的团队合作意识。
4.企业认同：认同企业文化，对行业有基本认知，能适应建筑施工行业环境。
三、职业发展
1.薪资福利
（1）工资：基本工资 岗位工资
（2）奖金：年度绩效奖金 项目经营业绩奖励
（3）津贴：能级津贴 工龄津贴 住房津贴 伙食补贴 证书津贴 防寒津贴 防暑津贴 其他津贴
（4）福利：入职后签订正式劳动合同，五险一金 多项福利（员工食堂 节日慰问 免费工装 带薪休假 在职培训 免费体检 其他福利）。
（5）丰富多彩的文体活动。
2.人才发展
（1）完善的多层次培训体系：新员工培养、青年员工轮岗培训、 千帆计划 、青年骨干培训、中高层干部培训、在职学历提升等。
（2）多渠道的职业发展路径：职能管理序列、项目管理序列和专业技术序列。
3.工作地点
国际、全国业务范围广，地点可选择项性强。
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