工作职责： 1、共识沟通与策略制定-20% 在理解部门整体战略和工作基础上，锁定沟通对象，针对性制定共识沟通策略和计划，并推动落地执行，在不同层次建立人才共识。 2、渠道管理与内容生产-40% ①刊物、课件、论坛等媒介渠道的开发管理，基于海康特色以最具效率的形式在公司内部特定受众中传播价值观与人才信念。 ②文章、课件等内部沟通内容的创意、制作、编写，推动部门对外沟通内容的标准化，提高对外沟通的专业度。 3、活动策划实施-40% ①根据部门年度计划，系统性策划安排内部主题活动和年度刊物，将部门成果和积淀经验内部交流传播。 ②根据识人评鉴项目发展需求，对接外部高价值资源，组织识人评鉴队伍深度交流、参观学习。 任职要求： 1、具备强大的聆听能力与较好的独立思考能力，认同部门工作主题和价值； 2、文字功底扎实，有丰富的价值观体验和文化传播经验； 3、有一定的活动策划、组织、传递经验，善于打造良好的活动氛围； 4、marketing和创新意识强，能以丰富的idea承载和推广传播内容； 5、掌握PS/AI等设计软件的基本操作技能，具备视频剪辑能力或有视觉表达经验者优先。
Copyright C 2022 hwzpw.com All Rights Reserved 版权所有 陕西星枫科技有限公司
陕ICP备18012436号
陕公网安备61011202000767
地址：陕西省西安市未央区未央路80号 EMAIL：1061941020@qq.com
人力资源证: 陕人服证字[2022]第0106003123号
Powered by PHPYun.
